Projekte für vorhandene Mitarbeiter
Du nennst uns Qualifikationen, Region, Start, Teamgröße und dein gewünschtes Einsatzmodell. Wir gleichen diese Kapazität mit passenden Anfragen und Auftraggebern im Network ab.
Auftrag anfragen →Für Personaldienstleister
Du hast qualifizierte Beschäftigte oder Teams, aber noch nicht den passenden Auftrag? Oder du suchst neue Fachkräfte für deinen eigenen Bestand? Bodenbach Network verbindet beide Seiten.
Zwei Wege für deinen Betrieb
Nicht jeder Personaldienstleister braucht dasselbe. Deshalb beginnt auch hier alles mit Zuhören und einer klaren Einordnung.
Du nennst uns Qualifikationen, Region, Start, Teamgröße und dein gewünschtes Einsatzmodell. Wir gleichen diese Kapazität mit passenden Anfragen und Auftraggebern im Network ab.
Auftrag anfragen →Du suchst Elektriker, SHK-Fachkräfte, Industriepersonal oder Spezialisten? Wir öffnen den Zugang zu unseren europäischen Vermittlungs- und Partnerkanälen.
Personalbedarf senden →Vertrieb im echten Alltag
Wir kennen die andere Seite des Telefons – und wissen, wie schnell aus einer Lücke ein Auslastungsproblem wird.
Nicht jedes Vertriebsnetz erreicht jeden Betrieb zur richtigen Zeit. Bodenbach Network ergänzt deinen eigenen Vertrieb mit bestehenden Kontakten, konkreten Projektanfragen und einem breiteren Blick auf den Markt.
Wir versprechen keinen Auftrag um jeden Preis. Wir prüfen, ob Qualifikation, Region, Konditionen und Kundenanforderung belastbar zusammenpassen.
Was wir von dir brauchen
Berufsbilder, Anzahl, Erfahrung, Sprachen und frühester Einsatzstart.
Mögliche Einsatzgebiete, Mobilität, Unterkunft und gewünschte Laufzeit.
Vertragsmodell, Kalkulation, Nachweise und verantwortliche Ansprechpartner.
Aktuelle Rückmeldungen, realistische Zusagen und klare Kommunikation.
Rollen bleiben eindeutig
Arbeitnehmerüberlassung wird ausschließlich durch einen entsprechend aufgestellten Personaldienstleister in eigener Verantwortung durchgeführt. Bodenbach Network ist weder Arbeitgeber der überlassenen Beschäftigten noch selbst Überlasser.
Die konkrete Zusammenarbeit, Vermittlungsvergütung und Zuständigkeit werden vorab in einer eigenen Vereinbarung festgehalten.
Kapazität oder Personalbedarf?
Ein kurzer Überblick reicht für den Start: Gewerk, Anzahl, Region, Termin und gewünschte Zusammenarbeit.
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